2011年9月16日下午，贺金社副院长在东校区6号楼会议室主持召开2011―2012学年毕业生就业工作会议，各院系院长（主任）、党总支书记和负责毕业生就业工作的副书记及招生就业处有关人员参加了会议。

会上，招生就业处处长叶伟杰就2011届毕业生就业情况和新学年就业形势研判、分析进行了通报：截至2011年8月31日，我校本专科毕业生升学率为10.67%，派遣升学率为71.40%，综合就业率为89.96%。其中：本科升学率10.22%，派遣升学率73.86%，综合就业率91.95%；专科升学率18.46%，派遣升学率29.19%，综合就业率55.70%。总体看，情况略好于去年，本科综合就业率较去年同期提高0.37%，考研升学率较去年同期提高1.74%，首次突破10%,保持了连续增长的势头。有9个专业的考研升学率超过15%，特别数理系数学与应用数学专业考研升学率达到35.09%，土木建筑工程学院环境工程专业考研升学率达到31.65%，均接近河南省高校先进水平。关于就业形势，2011年全国高校毕业生总数为660万人，2012年将有一定幅度增加，整个十二五期间年平均毕业学生人数近700万人。就我校而言，2011年毕业学生5406人，2012年预计毕业学生6154人，增加近750人。目前，世界经济形势总体尚处于缓慢复苏阶段，国内经济走势向好，但较上年变化不大。虽然上年度企事业单位用人需求增加，但高校毕业生就业岗少人多的情况没有根本性改变，整体就业形势依然严峻。

叶伟杰处长在会上还就新学年毕业生就业七项重点工作进行了安排部署：一是继续抓好院系“两个一把手”工程，党政领导密切配合，共同努力，进一步提高本单位毕业生就业工作水平。二是以2011级新生为重点，加强各年级大学生就业指导课授课工作，进一步提高教学质量和效果；三是加强对2012届毕业生的教育和引导，帮助他们转变就业观念，进一步提高就业率和就业质量；四是突出人才培养特色，提高人才培养质量，继续抓好考研升学率和专升本升学率的提高工作；五是继续抓好各院系就业实习基地建设工作；六是加强对外宣传和联系，调动广大教职工参与毕业生就业工作的积极性，邀请更多的用人单位来校招聘；七是增强服务意识，做好服务工作，确保2012届毕业生顺利就业。

最后，贺金社副院长作重要讲话，从进一步增强重视程度，抓好党政分工协作，全力推进院系毕业生就业工作两个“一把手”工程；全员参与，积极做好毕业生就业工作；抓学风、考风、教风，提高人才培养质量，为促进毕业生就业奠定坚实基础；突出专业优势、特色，制定好院系十二五发展规划等四个方面进行了阐述，提出了工作要求。他希望各院系领导能充分认识促进毕业生顺利就业的重要意义，采取有力措施，尽职尽责，做好相关工作。（招生就业处）