9月13日上午，贺金社副院长在东校区6号楼会议室主持召开我校2013—2014学年第一学期毕业生就业工作会议，各院系党总支书记和负责毕业生就业工作的副书记及招生就业处有关人员参加了会议。

会上，招生就业处处长叶伟杰就当前大学生就业形势的研判分析以及截止目前我校2013届毕业生就业情况进行了通报。他分析认为，由于世界经济形势长期低迷，虽然我国今年下半年以来出现了企稳回升的趋势，但预计年内对高校毕业生就业需求的拉动不会有大的改善，形势仍将十分严峻。关于我校毕业生就业情况，截止到8月31日，2013届本专科毕业生综合就业率为88.22%，较去年同期减少3.11%。其中派遣升学率70.85%，较去年同期减少4.28%；灵活就业率17.40%，较去年增加1.2%。本科综合就业率87.88%，较去年同期减少5.58%。其中派遣升学率73.12%，较去年同期减少5.64%；灵活就业率14.79%，较去年同期增加0.09%。专科综合就业率93.33%，较去年同期增加37.63%。其中派遣升学率36.66%，较去年同期增加7.41%；灵活就业率56.67%，较去年同期增加30.16%。到年底，要促进2013届毕业生完全就业，还有很多工作要做。同时，2014届7150余名毕业生的就业工作已经启动，任务将十分繁重。对此，学校希望各院系和有关部门及全体教职员工一定要有清醒的认识，要采取更加有力的措施，付出更多的努力，站在讲政治的高度，认真贯彻习近平总书记、李克强总理对高校毕业生就业工作的重要批示精神，认真落实国务院常务会议《关于做好2013年全国普通高校毕业生就业工作的通知》要求，努力实现中央提出的高校毕业生就业率不降低、有提高的工作目标。

叶伟杰在会上还就新学期毕业生就业五项重点工作进行了安排部署：一是院系党政领导密切配合，认真抓好两个“一把手”工程的落实工作；二是采取有力措施，认真做好“院系就业工作考核指标体系”的实施工作；三是以理论教学和专家讲座为主要形式，以提高一年级学生职业生涯规划能力和帮助应届毕业生端正就业观念、认清就业形势为重点，全力抓好大学生就业指导工作；四是加强联系与沟通，继续抓好促进2013届毕业生就业相关工作；五是增强服务意识，提高服务质量，抓好促进2014届毕业生顺利就业及应聘服务工作。

最后，贺金社作会议总结，并就做好本学期的毕业生就业相关工作提出三点要求：一是各院系和有关部门要将毕业生就业工作与教学工作紧密结合起来，要将提高人才培养质量与促进毕业生就业紧密结合起来，进一步提高做好毕业生就业工作重要意义的认识；二是要通过提高师资教学水平，加强教学管理和督导，引导学生理论联系实际，进一步提升大学生就业指导课的教学质量；三是严格按照国家的政策要求，认真做好毕业生就业率各项指标的统计工作，以毕业生适应社会需求为原则，强化招生与就业工作的联动作用，更好的促进我校毕业生顺利就业和学科、专业的健康发展。（招生就业工作处）